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Storeis

25 MARZO 2024

Storeis è un Great Place to Work®

Con un Trust Index del 95% Storeis ottiene per il terzo anno consecutivo la certificazione Great Place to Work® oltre ai riconoscimenti come uno dei Best Workplaces™ for Women 2023 e Best Workplaces™ for Diversity, Equity & Inclusion 2023 in Italia.

Storeis è un Great Place to Work®:

  • Ad agosto 2021 ha conseguito la certificazione Great Place to Work® con un risultato straordinario: un Trust Index© del 96%, nettamente superiore ai benchmark di riferimento per le aziende del comparto Digital e Information Technology, Fast-Growing Companies e Small-Cap
  • A marzo 2022 è risultata essere una delle 60 migliori aziende dove lavorare in Italia, conseguendo il terzo posto tra le aziende certificate Great Place to Work® da 10 a 49 collaboratori.
  • Ad agosto 2022 ha rinnovato la certificazione Great Place to Work® con un risultato sorprendente: un Trust Index© del 98%, migliorando il risultato dell’anno precedente ed entrando nella categoria delle aziende dai 50 ai 149 dipendenti.
  • A novembre 2022 siamo stati nominati Best Workplaces™ for Millennials 2022 in Italia.
  • A marzo 2023 siamo stati nominati Best Workplaces™ for Women 2023 in Italia.
  • Ad aprile 2023 abbiamo ottenuto il quinto posto nella classifica Best Workplaces™ 2023 in Italia, confermandoci tra le migliori 60 aziende dai 50 ai 149 dipendenti in cui lavorare.
  • A luglio 2023 siamo stati riconosciuti tra i Best Workplaces™ for Diversity, Equity & Inclusion 2023 in Italia e abbiamo rinnovato la certificazione Great Place to Work® per il terzo anno consecutivo. 
  • A dicembre 2023 siamo stati nominati per il secondo anno consecutivo tra i Best Workplaces™ for Millennials 2023 in Italia.
  • A marzo 2024 abbiamo ottenuto per la terza volta il riconoscimento di Best Workplaces™ 2024 in Italia, posizionandoci al 2° posto.
Ma di cosa si tratta? Vediamolo più da vicino.

Great Place to Work® è una società di consulenza organizzativa in ambito HR, leader in Italia e nel mondo nello studio e analisi del clima aziendale.

Grazie all’ascolto delle opinioni dei collaboratori riguardo all’ambiente di lavoro, si occupa di misurare e certificare in maniera oggettiva la people experience in azienda e valutare se si tratta di un “great place to work for all”.

Cos’è un “great place to work for all”?

Si tratta di un ambiente aziendale in grado di massimizzare il potenziale umano grazie alla presenza di leader efficaci, la condivisione di valori significativi e la diffusione di relazioni di fiducia tra tutti i collaboratori, indipendentemente dalle caratteristiche personali e dal ruolo ricoperto.

Un great place to work for all è un ambiente in cui tutti, indipendentemente dalle caratteristiche personali e dalle mansioni svolte, riconoscono di lavorare in un luogo dall’eccellente cultura organizzativa.

Ottenere la certificazione Great Place to Work® non è semplice, per questo si tratta di un riconoscimento particolarmente significativo: l’azienda e la sua cultura lavorativa vengono analizzati con due strumenti proprietari, il Trust Index© e il Culture Audit©, validati da trent’anni di ricerche e analisi nelle organizzazioni in tutto il mondo, che misurano la opinioni dei dipendenti riguardo al proprio ambiente di lavoro e raccolgono le politiche di gestione HR messe in atto dall’azienda.

Come si determina il Trust Index©

Il Trust Index©  è un questionario che misura le opinioni dei dipendenti e le analizza aggregandole su 5 parametri:

  • Credibilità: Comunicazione a due vie, Competenza, Integrità
  • Rispetto: Sviluppo professionale, Coinvolgimento, Cura
  • Equità: Equità del trattamento, Imparzialità, Giustizia
  • Orgoglio: Lavoro individuale, Gruppo di lavoro, Immagine aziendale
  • Coesione: Confidenza, Accoglienza, Collaborazione

E il Culture Audit© cos’è?

È il documento che viene utilizzato per analizzare l’azienda e le politiche di gestione HR a tutto tondo. 

I risultati di Storeis

I numeri parlano da soli! Abbiamo conseguito un Trust Index© del 98%, grazie alla ponderazione dei seguenti parametri: 100% di Accoglienza e Coesione, 99% di Credibilità e Integrità e 97% di Orgoglio ed Equità.

Il punteggio viene attribuito su una scala da 0% a 100%, dove 100% è il punteggio massimo.

Nel caso di Storeis, i risultati sono superiori ai benchmark di riferimento per le aziende ICT, Fast-Growing Companies e Small-Cap 2022.

Ed ecco alcuni dei nostri migliori risultati tratti da quello che i nostri collaboratori hanno detto di noi nell’indagine:

  • Sono orgogliosa/o di dire che lavoro per questa azienda 100%
  • Qui è possibile lavorare divertendosi 100%
  • Qui le persone sono contente di venire al lavoro 100%
  • In questa azienda le persone sono attente le une verso le altre 100%
  • I Responsabili ricercano con reale interesse suggerimenti e idee e li prendono in considerazione 100%
  • Tutto considerato, direi che questo è un eccellente luogo di lavoro 100%

 

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