Storeis

9 SETTEMBRE 2021

Storeis è un Great Place to Work®

Con un Trust Index© del 96%, Storeis ottiene la certificazione Great Place to Work®,  superando i benchmark di riferimento per le aziende ICT, Fast-Growing Companies e Small-Cap 2021.

Storeis ha conseguito la certificazione Great Place to Work® con un risultato straordinario: un Trust Index© del 96%, nettamente superiore ai benchmark di riferimento per le aziende del comparto Digital e Information Technology, Fast-Growing Companies e Small-Cap.

Ma di cosa si tratta? Vediamolo più da vicino.

Great Place to Work® è una società di consulenza organizzativa in ambito HR, leader in Italia e nel mondo nello studio e analisi del clima aziendale.

Grazie all’ascolto delle opinioni dei collaboratori riguardo all’ambiente di lavoro, si occupa di misurare e certificare in maniera oggettiva la people experience in azienda e valutare se si tratta di un “great place to work for all”.

Cos’è un “great place to work for all”?

Si tratta di un ambiente aziendale in grado di massimizzare il potenziale umano grazie alla presenza di leader efficaci, la condivisione di valori significativi e la diffusione di relazioni di fiducia tra tutti i collaboratori, indipendentemente dalle caratteristiche personali e dal ruolo ricoperto.

Un great place to work for all è un ambiente in cui tutti, indipendentemente dalle caratteristiche personali e dalle mansioni svolte, riconoscono di lavorare in un luogo dall’eccellente cultura organizzativa.

Ottenere la certificazione Great Place to Work® non è semplice, per questo si tratta di un riconoscimento particolarmente significativo: l’azienda e la sua cultura lavorativa vengono analizzati con due strumenti proprietari, il Trust Index© e il Culture Audit©, validati da trent’anni di ricerche e analisi nelle organizzazioni in tutto il mondo, che misurano la opinioni dei dipendenti riguardo al proprio ambiente di lavoro e raccolgono le politiche di gestione HR messe in atto dall’azienda.

Come si determina il Trust Index©

Il Trust Index©  è un questionario che misura le opinioni dei dipendenti e le analizza aggregandole su 5 parametri:

  • Credibilità: Comunicazione a due vie, Competenza, Integrità
  • Rispetto: Sviluppo professionale, Coinvolgimento, Cura
  • Equità: Equità del trattamento, Imparzialità, Giustizia
  • Orgoglio: Lavoro individuale, Gruppo di lavoro, Immagine aziendale
  • Coesione: Confidenza, Accoglienza, Collaborazione

E il Culture Audit© cos’è?

È il documento che viene utilizzato per analizzare l’azienda e le politiche di gestione HR a tutto tondo. 

I risultati di Storeis

I numeri parlano da soli! Abbiamo conseguito un Trust Index© del 96%, grazie alla ponderazione dei seguenti parametri: 96% di Credibilità e Rispetto, 97% di Equità, 94% di Orgoglio e 99% di Coesione.

Il punteggio viene attribuito su una scala da 0% a 100%, dove 100% è il punteggio massimo.

Nel caso di Storeis, i risultati sono superiori ai benchmark di riferimento per le aziende ICT, Fast-Growing Companies e Small-Cap 2021.

Ed ecco alcuni dei nostri migliori risultati tratti da quello che i nostri collaboratori hanno detto di noi nell’indagine:

  • Sono orgogliosa/o di dire che lavoro per questa azienda 100%
  • Mi vengono offerte opportunità di sviluppo e formazione per migliorare dal punto di vista professionale 100%
  • Qui le persone sono contente di venire al lavoro 100%
  • Raccomanderei la mia azienda come un ambiente di lavoro eccellente alle persone che conosco 100%
  • Quando vedo che cosa siamo in grado di realizzare, provo un senso di orgoglio 100%
  • Tutto considerato, direi che questo è un eccellente luogo di lavoro 100%

 

E tu, cosa aspetti? Vuoi entrare a far parte della squadra?

Scopri tutte le posizioni aperte oppure inviaci la tua candidatura spontanea 🙂

CORPORATE NEWS
Moving Forward

A giugno abbiamo cambiato sede! Ci siamo trasferiti nella nostra nuova casa in via Carlo Leoni 7 e qui la vita ha tutto un altro sapore.

ECOMMERCE TIPS
Checkout: UX Assessment

Il processo di acquisto è una delle fasi cruciali di un ecommerce. Ecco alcuni elementi che il nostro team SEO & UX analizza solitamente in fase di assessment.

ISCRIVITI ALLA NEWSLETTER

RIMANIAMO IN CONTATTO?

Per te in anteprima:

  • Ricerche, report strategici e white paper
  • Case Studies
  • Inviti a workshop, eventi di formazione e webinar
  • Job alert e segnalazioni di opportunità di lavoro

Pochi invii ma di qualità, promesso!